درگذشت استیو جابز

 

رامبد باران دوست

خبر درگذشت استیو جابز را در هنگام ضبط برنامه رادیویی ام ( تدبیر) دریافت کردم و ابتدا اندیشیدم که شوخی ساده است در پی استعفای وی. اندکی تامل کردم و به خاطر آوردم که مدتها بود که جابز به دلیل بیماری سرطان دچار تغییر در جثه شده بود . پس ممکن بود خبر صحت داشته باشد . آری ، صحت داشت .

مدتی کوتاه ذهنم را به این موضوع متمرکز کردم و دیدم همین درگذشت چقدر معنا در خود نهفته دارد که می توان به آنها پرداخت ، ولو گذرا و اشاره وار:

1-      جابز از جمله کارآفرینانی بود که تمامی خصوصیات یک کارآفرین موفق را در خود جای داد . از گاراژ منزل پدرش شرکتی را بنیان نهاد که عالم گیر شد . دست خالی شروع کرد ، تنها با یک یار که تیمی دو نفره ساختند و طی حدود ده سال به سازمانی رسیدند که چهار هزار پرسنل داشت.

2-      جابز هم مانند بسیاری از کارآفرینان و مخترعین در ساختار رسمی آموزشی نمی گنجید و طفلی گریز پای بود. به همه نیز توصیه می کرد ساختار شکن باشند . در تولیداتش هم ساختار شکست.

3-      بعد از آدم الوالبشر که سیب مایه اخراجش از بهشت شد و نیوتن که سیب برایش مایه کشفی بزرگ ، سومین فردی است که رابطه ای پر معنا با سیب داشت.

4-      به چنان توانی رسید که بتواند دنیا را در دستانش ببیند و بخشی از این کره خاکی را به خود اختصاص دهد .

5-      جاه طلبانه به هدایت بازار پرداخت. بازاری که شاید میلی به کالاهای اوی نداشت اما راهبری و رهبری هوشمندانه او بازار ساخت ، بازار را تشنه کرد ، بازار را هدایت نمود و بازار را رقابتی کرد.

6-      هنوز هم که به عکس معروف سیاه و سفیدش نگاه می کنید ، چشمان نافذ و مغروری را می بینید که هزاران رویا در سر داشت. اگرچه در آن تصویر دستی به ریش جوگندمی خود دارد ، اما از ذکاوتش برای ثبت پتنتهای بیشمار در شرکتش استفاده نمود.

7-      مرگش برای شرکت ها نکته است . در پی مرگ بنیانگذار موسسه چه بر سر شرکت می آید؟ آیا به سیبی است که تاریخ می پیوندد و یا اینکه ذکاوتش را پیشتر به کار گرفته بود تا در غیبت پیش بینی شده اش هم سکان دار بماند؟

 

كار تيمي در مديريت يك اصل مهم است

 

به گزارش خبرگزاري فارس از تبريز، پرويژ آژيده ظهر امروز در ديدار با جمعي از مديران استاني و اعضاي شوراي اسلامي شهر تبريز خواستار به كارگيري روش‌هاي مديريتي مبتني بر اصول اسلامي و علمي در ميان مسئولان نظام شد.
معاون سياسي استاندار آذربايجان‌شرقي با اشاره به جايگاه مسئوليت‌پذيري در نظام جمهوري اسلامي ايران گفت: مسئوليت در نظام اسلامي با وجود زحمات و مشقات فراوان به عنوان يك موهبت الهي محسوب مي‌شود.
وي تاكيد كرد: فراهم شدن زمينه خدمت به خلق يك عنايت الهي است كه بايد از سوي مسئولان جمهوري اسلامي ايران به عنوان يك ارزش مهم تلقي شود.
اين مسئول بر تامين رضايت الهي در خدمت اداري تاكيد كرد و متذكر شد: مديران بايد در فعاليت‌هاي خود رضايت الهي را در نظر داشته باشند تا به فرموده امام راحل هيچ‌گاه خسته نشوند.
اين مسئول بر ضرورت‌هاي مديريتي اشاره كرد و ابراز داشت: شرح صدر و كار تيمي از اصول مديريت است و مديران بايد با نگاهي جامع تصميم‌گيري كنند.
آژيده خواستار همراه‌سازي همكاران اداري در تصميم‌گيري مديران شد و تصريح كرد: مديران اگر به نظرات همكاران توجه نكنند و در تصميم‌سازي‌ها آنان را مشاركت ندهند احتمال موفقيت در برنامه‌ها محدود است.
معاون سياسي استاندار آذربايجان‌شرقي تاكيد كرد: بارها مشاهد شده كه مديران بدون توجه به نظرات همكاران خود تصميم‌گيري كرده و با مشكلات عديده‌اي نيز مواجه شده‌اند.
وي در پايان اذعان داشت: مشورت و استفاده از نظرات ديگران و خصوصاً همكاران در يك مجموعه يك روش عقلايي و دستور اسلامي و قرآني است.
انتهاي پيام/ن20

منبع : http://www.farsnews.com/newstext.php?nn=9003280591