پنج ويژگي مدير براي تيم سازي
از هرسرپرست، مدير و مسئولي بپرسيد که چه مواردي براي ساختن يک تيم نيرومند- صددرصد دراختيار منافع شرکت- و متحد لازم است، حتما با محدوده وسيعي از پاسخهاي آنها روبهرو خواهيد شد. علت چيست؟
معمولا افراد به جنبه هاي مختلف کار تيمي ارزش مي دهند. اولويتهاي شخصي و مواردي که هر فرد براي راحتي خود در نظر مي گيرد، در اينکه افراد گوناگون به چه چيزي اعتقاد دارند، اثرگذار است.
طبق بررسيهاي به عمل آمده از بيش از 100 شرکت برتر دنيا در 20 سال گذشته به چند فاکتور اساسي براي برپايي وتداوم شادابي تيم هاي کاري مي رسيم.
شايد عجيب به نظر برسد که پنج راه حل (ياد شده در ادامه مطلب) به طور شگفت انگيزي ساده هستند و ساده تر اينکه به صورت کاملا جدي وقتي از تيم هاي کاري مختلف در مورد تمايلات و خواسته هاي خود از مديران مي پرسيم ،نهايتا به همين جوابها مي رسيم_
اگرچه به ظاهر همه جوابها يکسان هستند، ولي در حقيقت اينگونه نيست، زيرا هر مجموعه اي معمولا به همين مسائل ساده اهميت نمي دهد.
بنابر اين ، اگر شما سرپرست ، مدير يا رئيسي هستيد که متوجه هرکدام از اين قسمتها مي شويد، لطفا سرسري از روي آنها نگذريد.شايد گمان کنيد که مي توانيد در يک چشم به هم زدن آنها را فراهم کنيد، اما نمي توانيد_ يا اينکه مي خواهيد اين کار را انجام دهيد ولي افراد زير مجموعه شما نمي بينند_
در ادامه به 5 ويژگي ياد شده اشاره مي کنم:
ادامه نوشته
معمولا افراد به جنبه هاي مختلف کار تيمي ارزش مي دهند. اولويتهاي شخصي و مواردي که هر فرد براي راحتي خود در نظر مي گيرد، در اينکه افراد گوناگون به چه چيزي اعتقاد دارند، اثرگذار است.
طبق بررسيهاي به عمل آمده از بيش از 100 شرکت برتر دنيا در 20 سال گذشته به چند فاکتور اساسي براي برپايي وتداوم شادابي تيم هاي کاري مي رسيم.
شايد عجيب به نظر برسد که پنج راه حل (ياد شده در ادامه مطلب) به طور شگفت انگيزي ساده هستند و ساده تر اينکه به صورت کاملا جدي وقتي از تيم هاي کاري مختلف در مورد تمايلات و خواسته هاي خود از مديران مي پرسيم ،نهايتا به همين جوابها مي رسيم_
اگرچه به ظاهر همه جوابها يکسان هستند، ولي در حقيقت اينگونه نيست، زيرا هر مجموعه اي معمولا به همين مسائل ساده اهميت نمي دهد.
بنابر اين ، اگر شما سرپرست ، مدير يا رئيسي هستيد که متوجه هرکدام از اين قسمتها مي شويد، لطفا سرسري از روي آنها نگذريد.شايد گمان کنيد که مي توانيد در يک چشم به هم زدن آنها را فراهم کنيد، اما نمي توانيد_ يا اينکه مي خواهيد اين کار را انجام دهيد ولي افراد زير مجموعه شما نمي بينند_
در ادامه به 5 ويژگي ياد شده اشاره مي کنم:
+ نوشته شده در یکشنبه سی ام فروردین ۱۳۸۸ ساعت 20:55 توسط دکتر رامبد باران دوست
|